Der Verhandlungsanspruch von Tarifparteien in Deutschland und England | Anne Förster | Taschenbuch | Deutsch | Peter Lang Ltd. International Academic Publishers | EAN 9783631583852 - Paperback
2004, ISBN: 9783631583852
[ED: Taschenbuch], [PU: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers], Die Arbeitskämpfe bei der Deutschen Bahn haben die Problematik der vermehrten Gewerkschaftskonkurrenz zu Tage t… More...
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2009, ISBN: 3631583850
[EAN: 9783631583852], Neubuch, [SC: 0.0], [PU: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers], DEUTSCHLAND, EMPLOYMENT RELATIONS ACT 2004, ENGLAND, FÖRSTER, KOALITIONSPLURALISMUS, TAR… More...
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[EAN: 9783631583852], Neubuch, [PU: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers], ARBEITSGESETZ ARBEITSRECHT BRITANNIEN BRITE BRITISCH GROßBRITANNIEN RECHT RECHTSVERGLEICH EMPLOYME… More...
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Der Verhandlungsanspruch von Tarifparteien in Deutschland und England ab 51.95 € als Taschenbuch: . Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Jura, Medien > Bücher nein Buch (kartoniert) Har… More...
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2009, ISBN: 9783631583852
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2009
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Details of the book - Der Verhandlungsanspruch von Tarifparteien in Deutschland und England
EAN (ISBN-13): 9783631583852
ISBN (ISBN-10): 3631583850
Hardcover
Paperback
Publishing year: 2009
Publisher: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers
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Detail page last modified on 2023-12-10T17:44:22-05:00 (New York)
ISBN/EAN: 9783631583852
ISBN - alternate spelling:
3-631-58385-0, 978-3-631-58385-2
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Book author: foerster, forster, förster, bahn peter, german
Book title: deutschland, england und, forster
Information from Publisher
Author: Anne Förster
Title: Europäische Hochschulschriften Recht; Der Verhandlungsanspruch von Tarifparteien in Deutschland und England - Reihe 2: Rechtswissenschaft / Series 2: Law / Série 2: Droit
Publisher: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
177 Pages
Publishing year: 2009-03-27
Frankfurt a.M. DE
Printed / Made in
Weight: 0,270 kg
Language: German
51,95 € (DE)
52,95 € (AT)
58,95 CHF (CH)
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BC; Hardcover, Softcover / Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht; Arbeitsrecht, allgemein; LAW / General; LAW / Comparative; Comparative law; Employment & labour law; Recht; Deutschland; Employment Relations Act 2004; England; Förster; Koalitionspluralismus; Tarifautonomie; Tarifparteien; Tarifverhandlungen; Verhandlungsanspruch; Rechtsvergleichung; Rechtssysteme: Allgemeines; Vereinigtes Königreich, Großbritannien; Deutschland
: Koalitionsfreiheit und Tarifautonomie im englischen Recht – Trade Union Recognition – Employment Relations Act 2004 – Teilnahmeanspruch kleiner Gewerkschaften an Tarifverhandlungen in Deutschland – Verhandlungsobliegenheit als Voraussetzung eines rechtmäßigen Arbeitskampfs – Formalisierung der Tarifverhandlungsphase in Deutschland.< to archive...